No segundo trimestre de 2021, a taxa de desemprego no Brasil ficou em 14,1%, e atinge 14 milhões de brasileiros, segundo informações do IBGE.
Por causa do desemprego, muitas pessoas buscam solução no trabalho informal, ou popularmente chamado de “bico”.
Mesmo conseguindo sobreviver de alguma forma através do trabalho informal, muitos sonham conseguir um emprego de carteira assinada em 2022, para garantir os direitos e segurança oferecidos pela formalização.
O trabalhador que tem a carteira profissional assinada, tem os direitos garantidos pela CLT ( Consolidação das Leis de Trabalho):
. Fundo de garantia por tempo de serviço,
. Férias,
. Transporte,
. Aviso prévio,
. Décimo terceiro.
Existem empresas que oferecem benefícios corporativos adicionais aos exigidos por lei, como plano de saúde, cesta básica, entre outros, como estratégia de contribuir ainda mais para um bom clima organizacional com profissionais satisfeitos e engajados.
Durante a pandemia do COVID-19, muitas pessoas precisaram se reinventar para contornar a situação de desemprego ocasionada em boa parte pelo surto mundial da doença.
Segundo levantamento feito por pesquisadores da USP e da Cebrap, 83,5% dos brasileiros estiveram vulneráveis ao desemprego ou à redução de renda durante o isolamento social, vivendo uma posição de incerteza e preocupação com o futuro.
Com o avanço da vacinação, e a expectativa do controle total da pandemia, os trabalhadores têm uma esperança de que em 2022, dias melhores virão para o mercado de trabalho, com o retorno das atividades e da economia.